Montag, 6. März 2023

Placebo und Nocebo

1) Der Placebo-Effekt

Der Placebo-Effekt dürfte mittlerweile hinreichend bekannt sein...
 











2) Der Nocebo-Effekt

Weniger bekannt dürfte die Tatsache sein, dass der Placebo-Effekt einen "böswilligen Bruder" hat: den Nocebo-Effekt.





Weitere Informationen findest du auch hier:


(Rückenwind 2, S.76-81)

Modalpartikel ja

 Duden

 

 

 (Rückenwind 2, S. 65)

 

 

 

 


Modalpartikeln - doch

Laut dem Duden hat die Modalpartikel doch die folgenden Bedeutungen:

  • Nachdrückllichkeit;
  • Enrüstung (bei Ausrufesätzen);
  • Hoffnung (bei Fragesätzen);
  • nach etwas Bekanntem fragen, was einem nicht einfältt (bei Fragesätzen);
  • als gegensätzliche Antwort auf eine negativ formulierte Aussage oder Frage in Konkurrenz zu „ja“ bei einer positiv formulierten Frage und in Opposition zu „nein“;
  • bestätigt eine Vermutung oder weist auf einen Sachverhalt hin, den der Sprecher zunächst nicht für wahrscheinlich hielt. 

Der  folgende Videobeitrag ist eine Dramatisierung, bei der durch die Aneinanderreihung von Sätzen, die mit "Es ist doch nur..." beginnen,  eine große Wirkung erzielt wird. Es beschreibt die wenigen Schritte, die es braucht, um von scheinbar vernünftigen Vorgaben zu einer dystopischen Zukunftsvision zu gelangen. 

Die Aufzählung beginnt im März 2020. Wo stehen wir heute? Wo stehen wir wohl in sechs Monaten?

Und welche Bedeutung von doch liegt  hier vor? 

 

 

Falls das Video auf Youtube gelöscht wird, findest du es auch hier.

 

(Rückenwind 2, S. 65)

Modalpartikeln

 


 

 

  

 

  


Weitere Infos dazu findest du hier:



(Rückenwind 2, S. 65)
 

Cartoons - Modalpartikeln

ABER
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DENN
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DOCH
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 EIGENTLICH
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JA
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SCHON
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(Rückenwind 2, S. 65)

 

5. Schreibaufgabe

Schreibaufgabe zu Lektion 5
Vier junge ArbeitnehmerInnen haben von ihren Gewissenskonflikten bei der Berufsausübung berichtet. 

Bildquelle

Wähle eine Geschichte und schreibe einen Text aus der Perspektive der betroffenen Person.
  • Stelle den Konflikt dar, in dem sich die Person befindet.
  • Welche Gedanken gehen der Person durch den Kopf?  
  • Wie verlief das Gespräch mit dem Kollegen / der Kollegin / der Teamleiterin?
  • Kann die Person die Zweifel an ihrer Tätigkeit schließlich ausräumen?
  • 0der hat der Gewissenskonflikt schließlich berufliche Folgen?

(Rückenwind 2, S. 56-59)